Yayınlar & Eserler

Yayın Ağı
Makaleler 32
Tümü (32)
SCI-E, SSCI, AHCI (1)
SCI-E, SSCI, AHCI, ESCI (2)
ESCI (1)
Scopus (1)
TRDizin (9)
Diğer Yayınlar (23)

1. The Leader-Member Exchange Influence on Employees’ Work Outcomes

DERİNDAĞ Ö. F., DEMİRTAŞ Ö., DERİN N.
International Journal of Management and Applied Science , cilt.6, sa.5, ss.51-52, 2020 (Hakemli Dergi)

2. VİZYONER LİDERLİĞİN KAVRAMSAL ÇERÇEVESİ VE İŞLETMELER İÇİN ÖNEMİ

DERİN N.
KOCATEPEİİBF Dergisi , cilt.21, sa.2, ss.114-125, 2019 (Hakemli Dergi)

3. Gençlerin helal gıda hakkındaki algı ve farkındalıklarını belirlemeye dönük keşfedici bir araştırma

Derin N., Türk M., Demirtaş Ö.
Hitit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi , cilt.12, sa.1, ss.60-72, 2019 (Hakemli Dergi) Creative Commons License Sürdürülebilir Kalkınma

4. The Relationship Between Lean Approximation and Environment

DEMİRTAŞ Ö., DERİN N.
Epiphany , cilt.12, sa.1, ss.39-48, 2019 (Hakemli Dergi)

5. ALGILANAN İŞ GÜVENCESİZLİĞİ, İŞ TATMİNİ VE BİREY-ÖRGÜT UYUMU KAVRAMLARI ARASINDAKİ İLİŞKİLER

Şimşek Ilkım N., DERİN N.
Sosyal Ekonomik Araştırmalar Dergisi , cilt.18, sa.36, 2018 (Hakemli Dergi)

6. KURUMA DUYULANPSİKOLOJİK SAHİPLENME İLEYENİLİKÇİ İŞ DAVRANIŞIARASINDAKİ İLİŞKİDE SANALKAYTARMANIN DÜZENLEYİCİ ROLÜ

DERİN N.
Hacettepe Üniversitesiİktisadi ve İdari BilimlerFakültesi Dergisi , cilt.36, sa.1, ss.63-82, 2018 (Hakemli Dergi)

7. GÜVENLİK İKLİMİ VE İŞ TATMİNİ İLİŞKİSİNDE BİREY-ÖRGÜT UYUMUNUN ARACI ROLÜ

Şimşek Ilkım N., DERİN N.
Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi , cilt.32, sa.2, ss.231-245, 2018 (Hakemli Dergi)

8. Medikal Firmalarda İş Etiği Anlayışının FinansalPerformansa Etkisi

DERİN N.
İŞ Ahlakı Dergisi , cilt.10, sa.2, ss.203-221, 2017 (Hakemli Dergi)

9. TEKSTİL SEKTÖRÜNDE İŞ GÜVENCESİZLİĞİ ALGISININ DEMOGRAFİK ÖZELLİKLERE GÖRE İNCELENMESİ

DERİN N., Şimşek Ilkım N.
AKÜ İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi - , cilt.19, sa.2, ss.39-51, 2017 (Hakemli Dergi)

10. HEMŞİRELERDE MESLEKİ BAĞLILIĞIN MESLEKİ PRESTİJLE AÇIKLANMASI

DERİN N., ŞİMŞEK ILKIM N., YAYAN E. H.
Hacettepe Üniversitesi Hemşirelik Fakültesi Dergisi, , cilt.4, sa.3, ss.24-37, 2017 (Hakemli Dergi)

11. Is, Güc: Endüstri Iliskileri ve Insan Kaynaklari Dergisi

DERİN N.
Is, Güc: Endüstri Iliskileri ve Insan Kaynaklari Dergisi , cilt.19, sa.1, ss.5-22, 2017 (Hakemli Dergi)

12. The Impact of Business Ethics on Medical Companies' Financial Performance

DERİN N.
TURKISH JOURNAL OF BUSINESS ETHICS , cilt.10, sa.2, ss.216-221, 2017 (ESCI) identifier

13. İşyerinde Kişiler Arası Güven İle İşgören Sesliliği Arasındaki İlişkide Psikolojik Rahatlığın Aracılık Rolü

DERİN N.
Yönetim Bilimleri Dergisi/Journal of Administrative Sciences , cilt.15, sa.30, ss.51-68, 2017 (Hakemli Dergi)

14. Will the Transition from Standards to The Total Quality Management Occur in the Turkish Health Sector? A Case Review

DERİN N.
Birey ve Toplum , cilt.7, sa.13, ss.103-125, 2017 (Hakemli Dergi)

15. YÖNETİCİLERİN, ENTELEKTÜEL LİDERLİK DÜZEYLERİNİN ÖRGÜTSEL YARATICILIĞA KATKISI: MALATYA ÖZEL HİZMET İŞLETMELERİNDE BİR ARAŞTIRMA

DERİN N.
NWSA , cilt.12, sa.2, ss.102-117, 2017 (Hakemli Dergi)

16. Örgüt Kültürü Tiplerinin Kariyer Yönetim Uygulamalarına Etkisi: Otel İşletmelerinde Araştırma

GÜN G., DERİN N.
Adıyaman Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi , cilt.9, sa.25, ss.349-389, 2017 (Hakemli Dergi)

17. WALLACH’IN OLUŞTURDUĞU ÖRGÜT KÜLTÜRÜ TİPLERİNİN KARİYER YÖNETİM UYGULAMALARINA ETKİSİ: TURİZM SEKTÖRÜNDE ARAŞTIRMA

GÜN G., DERİN N.
ADYÜ SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ DERGİSİ , sa.25, ss.349-389, 2017 (Hakemli Dergi)

18. SAĞLIK SEKTÖRÜNDE ÜYE ALGILARINA GÖRE OLUŞAN SENDİKAL İMAJIN, SENDİKAL SADAKATE ETKİSİ:MALATYA MERKEZDE MEMUR SENDİKA ÜYELERİ ÜZERİNDE İNCELENMESİ

DERİN N., AKBIYIK N.
Süley man Demirel Üniv ersitesiİktisadi v e İdari Bilimler Fakültesi Dergisi , cilt.22, sa.1, ss.123-138, 2017 (Hakemli Dergi) Sürdürülebilir Kalkınma

19. AKDEMİK BİR ÖRGÜTTE İLETİŞİM DOYUMUNUN ÖRGÜTSELÖZDEŞLEŞMEYE ETKİSİ

DERİN N., TUNA H.
SELÇUK ÜNİVERSİTESİ İLETİŞİM FAKÜLTESİ AKADEMİK DERGİSİ , cilt.9, sa.4, ss.119-128, 2017 (Hakemli Dergi)

20. Helal Gıda Perakendecilerinin Pazarlamaya Dönük Problemleri ve Çözüm Önerileri

DERİN N., TÜRK M.
İnönü Üniversitesi İİBF, Akademik Yaklaşımlar , cilt.7, sa.2, ss.86-98, 2016 (Hakemli Dergi)

21. Dünya dan ve Türkiye den Örneklerle Sağlık Hizmetlerinde Yalın Yönetim

Ilkım Şimşek N., DERİN N.
Hacettepe Sağlık İdaresi Dergisi , cilt.19, sa.4, ss.481-502, 2016 (Hakemli Dergi)

22. Kurumsallaşma Çabalarının Lider Üye Etkileşimiyle İlişkisi Malatya Turgut Özal Tıp Merkezinde Merkezi Yöneticileri Üzerine Bir İnceleme

DERİN N., ILKIM ŞİMŞEK N.
Birey ve Toplum , 2016 (Hakemli Dergi)

23. Perakende Sektörü İşletmelerinde Kurum İç imajı ve Satış Personeli Örgütsel Bağlılığı İlişkisi

DERİN N., TÜRK M., CÖMERT Y.
Journal of Management, Marketing and Logistics , cilt.1, sa.2, ss.137-155, 2014 (Hakemli Dergi)

24. Hemşirelik öğrencilerinde mesleki imaj algısının meslekte kalma niyeti üzerine etkisi

ÇITLIK SARITAŞ S., DERİN N., SARITAŞ S.
İnönü Üniversitesi Sağlık Bilimleri Dergisi , cilt.3, sa.1, ss.21-24, 2014 (Hakemli Dergi)

25. PAZARLAMA BÖLÜMÜ ÖĞRENCİLERİNİN MESLEK İMAJI ALGILARI VE MESLEK İMAJINI OLUŞTURAN FAKTÖRLERİN BELİRLENMESİNE DAİR BİR ARAŞTIRMA.

GÖK A., DERİN N.
Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi , cilt.28, sa.2, ss.133-156, 2014 (SSCI)

26. Pazarlama Bölümü Öğrencilerinin Meslek İmajı Algıları Ve Meslek İmajını Oluşturan Faktörlerin Belirlenmesine Dair Bir Araştırma

GÖK A., DERİN N.
Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi , cilt.28, sa.2, ss.133-156, 2014 (Hakemli Dergi)

27. Perakendeci İşletmelerde Kurum İç İmajı İle Satış Personelinin Örgütsel Bağlılığı Arasındaki İlişki Malatya da Bir Araştırma

DERİN N., TÜRK M., CÖMERT Y.
Journal of Management, Marketing & Logistics, , cilt.1, sa.2, ss.137-155, 2014 (Hakemli Dergi)

28. Hemşirelik Öğrencilerinde Mesleki İmaj Algısının Meslekte Kalma Niyeti Üzerine Etkisi

ÇITLIK SARITAŞ S., DERİN N., SARITAŞ S.
İnönü Üniversitesi Sağlık Bilimleri Dergisi , cilt.3, sa.1, ss.29-32, 2014 (Hakemli Dergi)

29. Seçilmişler Hükümdara Dönüşüyor mu Yerel Siyasetçilere Yönelik Hükümdar Liderlik Ölçeği Geliştirme Çalışması

DEMİREL E. T., YATKIN A., DÜŞÜKCAN M., DERİN N., KARACA A., GÜVEN M.
İnönü Üniversitesi İİBF Akademik Yaklaşımlar Dergisi , cilt.2, sa.4, 2013 (Hakemli Dergi)

30. İnönü Üniversitesi Turgut Özal Tıp Merkezinde çalışan hemşirelerin akılcı ilaç kullanımına yönelik bilgi ve tutumlarının değerlendirilmesi

YAYAN E. H., İnanç Ö., Nak N., KARATAŞ DURMUŞ N., PARLAKPINAR H., DERİN N.
PRUEBAS , 2013 (Hakemli Dergi)

31. Sağlık Hizmetlerinde Kalitenin Göstergesi Olan Hasta Memnuniyetine Yönelik Ölçek Geliştirme Çalışması

DERİN N.
The Journal of Academic Social Science Studies , cilt.6, sa.2, 2013 (Hakemli Dergi)

32. Verimliliği Artırma Ve Rekabet Önceliği Elde Etmede Önemli Bir Teknik Yalın Girişim

DERİN N., DEMİREL E. T., POLAT DEDE N.
Tunceli Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi , cilt.2, sa.3, ss.60-80, 2013 (Hakemli Dergi)
Hakemli Bilimsel Toplantılarda Yayımlanmış Bildiriler 36

1. The Leader-Member Exchange Influence on Employees’ Work Outcomes

DERİNDAĞ Ö. F., DEMİRTAŞ Ö., DERİN N.
ICMESS-2020 Berlin, Berlin, Almanya, 2 - 03 Şubat 2020, ss.10-11, (Tam Metin Bildiri)

2. DÜNYADAN VE TÜRKİYE’DEN ÖRNEKLERLE CAM TAVAN SENDROMU

DERİN N.
VIII. Uluslararası Kongre Toplum, Siyaset Ve Ekonomi Kongresi, 12 - 13 Ekim 2019, ss.277-288, (Tam Metin Bildiri)

3. Algılanan Örgütsel Destek ve İşe Adanmışlık Arasındaki İlişki: Tekstil Sektörü Örneği

KILIÇASLAN S., DERİN N.
5.Uluslararası Bölgesel Kalkınma Konferansı, Malatya, Türkiye, 26 - 28 Eylül 2019, (Tam Metin Bildiri)

4. The Effect of Research and Development and Innovation Incentives on Innovation Performance: The Case of Malatya Technopolis

ATEŞ G., DERİN N.
5th International Regional Development Conference, Malatya, Türkiye, 26 - 28 Eylül 2019, ss.488-498, (Tam Metin Bildiri)

5. İŞLETMELERDE SÜRDÜRÜLEBİLİR REKABET AVANTAJI İÇİN YALIN YAKLAŞIM

DERİN N.
1. Uluslararası İletişim Yönetim Bilimleri Kongresi, 26 - 28 Eylül 2019, ss.508-514, (Tam Metin Bildiri)

6. Sağlık Kurumlarında Vizyoner Liderliğin Örgütsel Vatandaşlık Davranışları Üzerindeki Etkisi

DERİN N., DEMİRTAŞ Ö.
1. Uluslararası İletişim ve Yönetim Bilimleri Kongresi, Malatya, Türkiye, 26 - 28 Eylül 2019, ss.501-507, (Tam Metin Bildiri)

7. MALATYA PAZARI

DERİN N., KILIÇASLAN S.
1.Uluslararası Türkiye Muhasebe ve Finans Tarihi Kongresi, 10 - 12 Ekim 2019, (Tam Metin Bildiri)

8. Geçmişten Günümüze Ege Bölgesi Sanayi Odası

KILIÇASLAN S., DERİN N.
1.Uluslararası Türkiye Muhasebe ve Finans Tarihi Kongresi, 10 - 12 Ekim 2019, (Tam Metin Bildiri)

9. SAĞLIK KURUMLARINDA ViZYONER LİDERLİK DAVRANIININ ÇALIŞANLARINPSİKOLJİK RAHATLIKLARI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ

DERİN N.
ULUSLARARSI 29 EKİM BİLİMSEL ARAŞTIRMALAR SEMPOZYUMU, 26 - 29 Ekim 2019, ss.340-344, (Tam Metin Bildiri)

10. MALATYA’DA GİRİŞİMCİ KADINLARIN KARŞILAŞTIKLARI FİNANSAL ZORLUKLAR

DERİN N., kara a.
Uluslararası29 EKİM BİLİMSEL ARAŞTIRMALAR SEMPOZYUMU, 26 - 29 Ekim 2019, (Tam Metin Bildiri) Sürdürülebilir Kalkınma

11. Hizmetkâr Liderliğin Örgütsel Vatandaşlık Davranışı Ve Çalışanların Yaratıcılığı Üzerindeki Etkisi: Lidere Olan Güvenin Aracılık Etkisi

DEMİRTAŞ Ö., KARACA M., DERİN N.
2nd International EMI Entrepreneurship Social Sciences Congress, Nevşehir, Türkiye, 9 - 11 Kasım 2018, ss.581-586, (Tam Metin Bildiri)

12. Artificial Intelligence in Business Management

Derindag O. F., Derin N.
1st International Battalgazi Congress of Multidisciplinary Studies, Malatya, Türkiye, 7 - 09 Aralık 2018, cilt.1, ss.229-236, (Tam Metin Bildiri)

13. Geride Kalan Sendromunun İşletmelere Etkisi

Derin N., Derindağ Ö. F.
1. Uluslararası Battalgazi Multidisipliner Çalışmalar Kongresi, Malatya, Türkiye, 7 - 09 Aralık 2018, cilt.1, ss.944-952, (Tam Metin Bildiri)

14. A Review of the Social Characteristics of Entrepreneurship

Derin N., Derindag O. F.
2nd International EMI Entrepreneurship Social Sciences Congress, Nevşehir, Türkiye, 9 - 11 Kasım 2018, sa.1, ss.2083-2085, (Tam Metin Bildiri)

15. Genç Girişimcileri Bekleyen Temel Zorluklar: Alternatif Bir Çözüm Aracı Olarak Crowdfundıng (Kitlesel Finansman)

Derindağ Ö. F., Derin N.
2nd International EMI Entrepreneurship Social Sciences Congress, Nevşehir, Türkiye, 9 - 11 Kasım 2018, ss.2074-2082, (Tam Metin Bildiri)

16. Sürdürülebilir Kalkınma İçin Yalın Yaklaşım

Derin N., Derindağ Ö. F.
2nd International EMI Entrepreneurship Social Sciences Congress, Nevşehir, Türkiye, 9 - 11 Kasım 2018, sa.1, ss.527-536, (Tam Metin Bildiri)

17. Medikal Turizmde Akreditasyon Önemi, Türkiye’yiTercih Eden Turistler Üzerine Bir Değerlendirme

TUNA H., DERİN N.
1.Uluslararası Turizmde Yeni Jenerasyonlar ve Yeni Trendler Konferansı, 1 - 03 Kasım 2018, ss.588-601, (Tam Metin Bildiri)

18. Algılanan Örgütsel Desteğin Örgüt Kültürü, Lidere Güven ve Psikolojik Rahatlık Üzerindeki Etkisi

Derin N., Demirtas O., Derindag O. F.
USE 2. Uluslararası Sosyoloji ve Ekonomi Kongresi, Kayseri, Türkiye, 28 - 29 Eylül 2018, ss.201-212, (Tam Metin Bildiri)

19. Demirtas, O., Derin, N. ve Derindag, O. F. (2018, Eylül). Algilanan Örgütsel Destek ve Yenilikçi Iş Davranişi Üzerine Bir Değerlendirme

DEMİRTAŞ Ö., DERİN N., DERİNDAĞ Ö. F.
2. Uluslararası Sosyoloji ve Ekonomi Kongresi, Kayseri, Türkiye, 28 - 30 Eylül 2018, cilt.1, ss.451-456, (Tam Metin Bildiri)

20. Algılanan Örgütsel Destek ve Yenilikçi İş Davranışı Üzerine Bir Değerlendirme

DEMİRTAŞ Ö., DERİN N., DERİNDAĞ Ö. F.
2. Uluslararası Sosyoloji ve Ekonomi Kongresi, Kayseri, Türkiye, 28 - 30 Eylül 2018, ss.451-456, (Tam Metin Bildiri)

21. Algılanan Örgütsel Desteğin Örgüt Kültürü, Lidere Güven ve Psikolojik Rahatlık Üzerindeki Etkisi

DERİN N., DEMİRTAŞ Ö., DERİNDAĞ Ö. F.
2nd International Sociology and Economy Congress, Kayseri, Türkiye, 28 - 30 Eylül 2018, cilt.2, sa.1, ss.201-212, (Tam Metin Bildiri)

22. The Influence of Lean Thinking on Environmental Outcomes

DEMİRTAŞ Ö., DERİN N., TÜRK M.
ISEM-2018, Saraybosna, Bosna-Hersek, 27 - 29 Haziran 2018, ss.134-139, (Tam Metin Bildiri) Sürdürülebilir Kalkınma

23. The Influence of Lean Thinking on Environmental Outcomes

DEMİRTAŞ Ö., DERİN N., TÜRK M.
ISEM-2018, Saraybosna, Bosna-Hersek, 27 - 29 Haziran 2018, ss.134-139, (Tam Metin Bildiri)

24. Siyasal Reklamlarda Korku Çekiciliği Üzerine Bir Çalışma

DERİN N., DEMİRTAŞ Ö., ALMAZ F.
1. International Journal of Social Sciences, 12 - 13 Mayıs 2018, (Özet Bildiri)

25. Halkla İlişkiler Bağlamında Kent Konseylerinin Sosyal Medya Kullanımı

DERİN N., DEMİRTAŞ Ö., ALMAZ F.
1. International Journal of Social Sciences, 12 - 13 Mayıs 2018, (Özet Bildiri)

26. ekstil İşletmelerinde Çalışanların İşgücü Devir Eğilimini Etkileyen Ergonomik Koşullar (Bitlis Örneği)

GÜN G., DERİN N.
THINTERNATIONAL REGIONAL DEVELOPMENT CONFERENCE, Tunceli, Türkiye, 21 Eylül 1017 - 23 Eylül 2017, ss.1225-1230, (Tam Metin Bildiri)

27. Yöneticiye Duyulan Güvenin İşgören Sesliliği Üzerindeki Etkisinde Psikolojik Rahatlığın Rolü

DERİN N., DEMİREL E. T.
İnternational Social Sciences and Humanities Berlin Conference, Berlin, Almanya, 18 - 21 Mayıs 2017, (Özet Bildiri)

28. Tekstil Sektöründe Çalışan Suriyeli İşçilerin İşe ve Örgüte Uyum Problemleri,

DERİN N., Şimşek Ilkım N.
TURGUT ÖZAL ULUSLARARASI EKONOMİ VE SİYASETKONGRESİ IV, Malatya, Türkiye, 11 Mayıs 2017, (Tam Metin Bildiri)

29. Helal Gıda Perakendecilerinin Pazarlamaya Dönük Problemleri ve Çözüm Önerileri

DERİN N., TÜRK M.
7. Global Islamic Marketing Conference, Casablanca, Fas, 4 - 06 Mayıs 2016, (Özet Bildiri)

30. Are cyberloafers also innovators?: A study on the relationship between cyberloafing and innovative work behavior

DERİN N., Gokce S. G.
12th International Strategic Management Conference (ISMC), Antalya, Türkiye, 28 - 30 Ekim 2016, cilt.235, ss.694-700, (Tam Metin Bildiri) identifier

31. İstismarcı Yönetim Algılamasının Çalışanların Tükenmişlik Düzeyleri Üzerindeki Etkisi

KARACA A., DERİN N., POLAT DEDE N., İNAN A.
22. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi, Konya, Türkiye, 22 - 24 Mayıs 2014, (Tam Metin Bildiri)

32. . Evaluation of knowledge and attitude of nurses who work in Turgut Özal Medical Center at Inonu University regarding with rational pharmacotherapy.

Yayan E., İnanç O., Nak N., Karataş N., PARLAKPINAR H., Derin N.
7. Uluslararası Sağlıkta Kalite, Akreditasyon ve Hasta Güvenliği Kongresi. QPS-2013, Antalya, Türkiye, 10 - 13 Nisan 2013, ss.1, (Tam Metin Bildiri)

33. Aile İşletmelerinde Birinci Kuşak İle Sonraki Kuşakların Müşteri İlişkileri Yönetimine Bakış Açılarının Karşılaştırılması Ve Bir Vaka Analizi

DERİN N., KARACA A., SEÇKİN Ş. N.
5. Aile İşletmeleri Kongresi, İstanbul, Türkiye, 13 - 14 Nisan 2012, ss.199-212, (Tam Metin Bildiri)

34. Niche Strategies During the Crisis Periods: A Research on Manufacturing Firms Operating on TRB1 Region

TİKİCİ M., OMAY R. E., DERİN N., SEÇKİN Ş. N., CÜREOĞLU M.
Seventh International Conference on Business, Management and Economics, İzmir, Türkiye, 6 - 08 Ekim 2011, cilt.1, ss.271-282, (Tam Metin Bildiri)

35. Operating turnaround strategies during crisis periods: a research on manufacturing firms

Tikici M., Omay E., DERİN N., SEÇKİN Ş. N., Cureoglu M.
7th International Strategic Management Conference, Paris, Fransa, 30 Haziran - 02 Temmuz 2011, cilt.24, (Tam Metin Bildiri) identifier identifier

36. A Strategic Management Approach During The Time Period of Coping with Global Crisis: Rightsizing

TİKİCİ M., AKSOY A., OMAY R. E., DERİN N., SEÇKİN Ş. N.
6th International Strategic Management Conference, St. Petersburg, Rusya, 8 - 10 Temmuz 2010, ss.25-35, (Tam Metin Bildiri)
Kitaplar 2

1. sağlık kurumlarında yönetim ve organizasyon

DERİN N., YAKINCI M. C.
inönü üniversitesi, Malatya, 2019

2. İşletmelerde Yalın Yaklaşım

DERİN N.
Nobel, 2017
Metrikler

Yayın

70

Yayın (WoS)

4

Yayın (Scopus)

2

Atıf (WoS)

7

H-İndeks (WoS)

1

Atıf (Scopus)

3

H-İndeks (Scopus)

1

Atıf (TrDizin)

12

H-İndeks (TrDizin)

2

Atıf (Diğer Toplam)

25

Proje

6

Tez Danışmanlığı

1

Açık Erişim

1
BM Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları